Сотрудникам «банкротов» нужно действовать

«Когда нам выплатят заработную плату?» – с этого вопроса начиналось общение тюменцев, звонивших на прямую линию со специалистами управления Федеральной регистрационной службы по Тюменской области, Ханты-Мансийскому и Ямало-Ненецкому автономным округам. Всего на телефоны прямой линии, посвященной погашению задолженности по заработной плате на предприятиях-банкротах, поступило более десяти звонков, сообщили в пресс-центре управления Росрегистрации. В основном звонили сотрудники строительных фирм, частных охранных и сельскохозяйственных предприятий.

«Все позвонившие, как правило, не предпринимали никаких попыток в судебном порядке взыскать задолженность по заработной плате, – говорит главный специалист-эксперт отдела по контролю и надзору за деятельностью саморегулируемых организаций управления Федеральной регистрационной службы по Тюменской области, ХМАО и ЯНАО Елена Вишнякова. – А если предприятие признано банкротом и введено конкурсное производство, люди не обращаются к конкурсным управляющим, которые осуществляют полномочия руководителя должника. Хотя могут с полным правом обратиться к ним для включения их требований в реестр требований кредиторов. Если их что-то не устраивает или имеются какие-либо жалобы на действия (бездействие) арбитражных управляющих, то они могут обратиться в управление Федеральной регистрационной службы по Тюменской области, ХМАО и ЯНАО, либо в прокуратуру Тюменской области. Поэтому, основная рекомендация всем, кто попал в подобную ситуацию – не сидеть, сложа руки, и не ждать год, а то и два, когда выплатят, причитающиеся вам деньги. Примечательно, что один из дозвонившихся имеет задолженность по зарплате еще с 2007 года».

Бездействие самих работников предприятий-банкротов отчасти объясняется тем, что многие полагают, будто задолженность по зарплате выплачивается в самую последнюю очередь. На самом деле это не так. На предприятии, которое судом признано банкротом, вводится конкурсное производство. Задолженность по заработной плате включается во вторую очередь. Однако погашение задолженности не происходит сразу после введения конкурсного производства. Назначенный конкурсный управляющий проводит инвентаризацию всего имущества предприятия-банкрота, затем его оценку и формирует конкурсную массу, из которой и будет погашаться задолженность. Только после этого производится реализация имущества предприятия-должника. Чем больше имущества у обанкротившейся организации, тем выше шансы у сотрудников получить заработанные деньги.

Требования о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих по трудовому договору, включаются во вторую очередь реестра требований кредиторов арбитражным управляющим или реестродержателем на основании документации должника. В реестре требований кредиторов указываются сведения о каждом кредиторе, о размере его требований к должнику, об очередности удовлетворения каждого требования кредитора, а также основания возникновения требований кредиторов. При заявлении требований кредитор обязан указать сведения о себе, в том числе фамилию, имя, отчество, паспортные данные, а также банковские реквизиты (при их наличии).

Разногласия, возникающие между представителем работников должника и арбитражным управляющим, связанные с очередностью, составом, размером требований о выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих по трудовым договорам, рассматриваются арбитражным судом. Напомним, защита прав работников предприятия-должника и вопросы выплаты задолженности по заработной плате – первостепенная задача управления. Специалисты управления взаимодействуют с областной и городской межведомственными комиссиями по вопросам оплаты труда, принимают участие в заседаниях оперативной межведомственной рабочей группы по рассмотрению проблем организаций-должников под председательством губернатора Тюменской области.

Ежемесячно у арбитражных управляющих и саморегулируемых организаций запрашивается информация о сумме задолженности по заработной плате на предприятиях-банкротах и имеющихся перспективах ее погашения. Эта информация направляется в антикризисный штаб Тюменской области. Всего с начала года специалисты управления приняли участие в рассмотрении 626 дел в сфере несостоятельности (банкротства).